实锤福利国家!2024和2025年德国最低工资都将上调
2024-01-08
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从 2024年1 月 1 日起,德国的最低工资将从目前的每小时12欧元上涨至每小时 12.41欧元,到 2025 年 1 月起将再次提高,届时将提升至 12.82 欧元。而且要求所有雇员的工资都必须至少达到最低工资标准。
上调后,一个全职工作按照每天8小时,每月21天计算,德国最低年工资将达到25018欧元(折合人民币约195144)。
在一些行业中,根据行业特定的集体协议规定的最低工资,雇员可以在年初或年中期待工资的提高。其中包括:
- 教育工作者的培训和进修从2024年1月起从17.78欧元/小时上涨至18.58欧元/小时;
- 屋顶工人行业从2024年1月起从14.80欧元/小时上涨至15.60欧元/小时;
- 电气行业从2024年1月起从当前的13.40欧元/小时上涨至13.95欧元/小时;
- 建筑清洁(内部/保养清洁)从2024年1月起从当前的13.00欧元/小时上涨至13.50欧元/小时;
- 劳务派遣/临时工从2024年1月起从当前的13.00欧元/小时上涨至13.50欧元/小时;
- 油漆/涂料工人从2024年4月起从当前的14.50欧元/小时上涨至15.00欧元/小时;
- 烟囱清洁工从2024年1月起从当前的14.20欧元/小时上涨至14.50欧元/小时;
2024年5月1日起老年护理行业的雇员也将有一次最低工资的调整:
- 护理助手从当前的14.15欧元/小时上涨至15.50欧元/小时;
- 合格护理助手从当前的15.25欧元/小时上涨至16.50欧元/小时;
- 护理专业人员从当前的8.25欧元/小时上涨至19.50欧元/小时;
此外,老年护理行业的员工将获得更多的假期:一周工作五天的雇员除20天的法定假期外,在2024年还将有额外9天假期。
学徒的最低工资也将上涨
2024年,准学徒也将得到更多的收入:从2024年开始,在手工业和企业中选择职业的人,在第一年的培训中将从2023年培训年度的620欧元上涨至649欧元的法定最低培训津贴。对于第二、第三和第四培训年度,将根据各自培训年度的起始金额递增:分别上涨18%、35%和40%。这个最低津贴也适用于在职业教育法或手工业法规定的职业中接受培训的学徒。当然,谈判双方可以自由决定更高的培训津贴:例如,在建筑清洁工人行业的工资集体协议中,预计学徒在第一年将获得900欧元,第二年1035欧元,第三年1200欧元(2023年:875、1010和1175欧元)。对于油漆和涂料工人行业的学徒来说,从2024年8月1日开始的培训,第一年的最低培训津贴会从之前的770欧元上涨至800欧元,第二年从之前的850欧元上涨至885欧元,第三年从之前的1015欧元上涨至1050欧元。
对于那些不支付或不及时支付相应最低培训津贴的企业,学徒可以要求补发。这些企业还可能面临因违反规定而被处以高达5000欧元的罚款。
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